Visa MasterCard WebMoney

Наталья Diaz Гусенцова

Уверенное притяжение цели с помощью бессознательного!

Эмоциональный тон — какой он у вас? Проверяем…

Наткнулась на очередную классную статью на сайте К. Довлатова www.mak100.ru, не удержалась от репоста! 

…..Нет-нет, сегодня мы не будем обсуждать, кто должен первым подниматься по лестнице, мужчина или женщина, или в какой руке джентельмен должен держать вилку, если в правой руке у него котлета. Разговор пойдёт о том, как выбирать себе окружение, чтобы общение доставляло удовольствие. Тогда и жизнь в целом будет радовать нас каждый день.

Как Вы уже догадались, для комфортного общения и любого партнёрства необходимо выбирать людей, хронический эмоциональный тон которых достаточно высок. В идеале он должен быть выше, чем Ваш.

Важно запомнить такой принцип: чем ниже эмоциональный тон человека, тем меньше он умеет общаться, решать проблемы и тем выше его зависимость от окружающих. Например, слепо влюблённые люди – вечные мученики. Они сильно зависят от предмета своей страсти. Это значит, что их эмоциональный тон весьма низок.

Однако наша задача – научиться определять людей с высоким эмоциональным тоном.

Вот их главные их признаки:

С ними чувствуешь себя легко и комфортно.
С ними забываешь о своих недостатках, получаешь ощущение внутренней свободы.
С ними приятно беседовать, у них, что называется «душа нараспашку». Их искренность притягивает, как магнит.
Когда с такими людьми беседуешь, то чувствуешь, что они заинтересованы в тебе и внимательно слушают.
Они компетентны во многих сферах жизни и с удовольствием делятся своими знаниями, готовы помочь.
Такие люди отличаются хорошим здоровьем, выглядят моложе своего возраста и всё своё имущество содержат в порядке.
Они всегда найдут, чему порадоваться.
Это истинные ценители удовольствий во всех их проявлениях, люди творческие.
Они любят и умеют работать, своим энтузиазмом способны заразить даже изрядных скептиков.
Такие люди – любители тонкого искромётного юмора.
В их присутствии всё расцветает, проблемы решаются как бы сами собой, общий эмоциональный тон коллектива повышается.
Единственное, чего они не умеют – это подолгу застревать в состоянии раздражения, уныния или обиды.
Возможно, они вообще не умеют злиться и обижаться.
Это не значит, что они всегда со всеми соглашаются. Как раз наоборот. Они имеют собственное мнение и высказывают его чётко и открыто.
Эти люди не молчат, если им что-то не нравится.
Но даже своё недовольство они выражают спокойно и доброжелательно, не задевая достоинства других людей.

Одним словом, общаться с ними – одно удовольствие. Их ещё называют душой компании.
Может быть, Вы сразу вспомнили такого человеке или нескольких людей из Вашего близкого окружения.

Как ещё можно «вычислить» обладателей высоких эмоциональных тонов?

На любой чёткий и прямой вопрос эти люди так же всегда и отвечают: чётко и прямо. Когда Вы спросите их о каком-либо конкретном событии, месте, человеке, времени, явлении природы и пр., они не будут долго думать или пытаться уйти от ответа. Почему? Потому что они включены в окружающую реальность, то есть живут здесь и сейчас. Они ответят прямо и по делу, не мудрствуя лукаво. Почему? Да потому, что у них нет необходимости лгать и изворачиваться. Они совершенно не заботятся о том, что Вы о них подумаете. Они непосредственны, как дети… пока последних не затюкают «воспитанием», увы.

Когда же человек живёт в более низких эмоциональных тонах, но хочет казаться душой компании и только быть похожим на людей высокого тона, то он будет стараться произвести на Вас хорошее впечатление. Ему это очень важно, ведь он зависим от мнения окружающих. Причиной этому является тотальная неуверенность: как в себе, так и в окружающей реальности. И он же не знает и даже предположить не может, ЧТО Вы считаете хорошим впечатлением. Поэтому в ответ даже на простой вопрос человек в низком эмоциональном тоне начнёт юлить, уходить от ответа или коряво отшучиваться, считая эти шутки верхом остроумия…

Взаимодействуя между собой ради какой-либо общей цели (неважно, будет ли это крупный бизнес-проект, построение отношений и семьи или просто организация пикника на природе), мы становимся партнёрами. И очень важно выбрать надёжного и честного партнёра, а не того, «с кем каши не сваришь». Нечестный партнёр – это уже не партнёр, а самый настоящий враг. Его эмоциональный тон – скрытая враждебность. И если вечеринка или пикник быстро заканчиваются и даже бизнес-проект не один на всю жизнь, то выбор «не того» партнёра для семейных отношений оставляет тяжёлые душевные травмы. Вы и без меня знаете, что каждое «расставанье – маленькая смерть». Чтобы этого не случилось, нужно соблюдать несколько простых правил.

ПРАВИЛО №1. Старайтесь выбирать партнёра, эмоциональный тон которого выше, чем Ваш. Будьте ему верным другом, а любовь приходит позже, когда к дружбе добавляется взаимное влечение. Без дружбы любви не бывает.

Тогда возникает логичный вопрос: захочет ли человек с более высоким тоном быть Вашим партнёром? Ведь для него Вы не самый лучший партнёр, так как Ваш тон ниже. Отсюда вытекает

ПРАВИЛО №2. Приложите максимум усилий, чтобы завязать отношения с партнёром с высоким тоном и при этом не опустить его. Тянитесь за ним, набирайтесь мудрости у него. Здесь не имеет значения, у кого образование круче. У кого тон выше, тот более разумен. Тон – это показатель житейской мудрости. И этому не учат ни в школах, ни в университетах. А жаль…

ПРАВИЛО №3. Эмоциональные тона партнёров должны быть примерно одинаковыми.
Чтобы правильно выбрать партнёра, придётся посмотреть правде в глаза и честно и откровенно «вычислить» свой тон.

Тон – это наше вИдение мира. Жизнь – праздник, или дерьмо? Управляем мы ею, или беспомощно разводим руками, потому что «так сложились обстоятельства»? Мир дружелюбен, или полон опасностей и только тем и занимается, что строит нам козни? Тон формирует фокус внимания. И если внимание двух людей направлено по-разному, то у них возникают совершенно разные картины мира. Понять друг друга им крайне сложно, практически невозможно. Так что, не стоит впрягать в одну телегу «коня и трепетную лань». Сколько таких несчастных пар живёт на свете. Они даже не понимают, почему им так тяжело общаться друг с другом.

49022845_SHkala_tonov

Если тон партнёров совпадает (даже если он не высок), они имеют реальный шанс на счастье. Они будут смотреть на мир одинаково: вместе скучать, бояться или ныть, жаловаться на жизнь и поддерживать друг друга.

А есть ли типы людей, с которыми категорически не стоит строить отношения? Да, есть. О них – в следующем выпуске….

Всем удачи! Наталья!

Комментировать